马克思主义学院党委在学校党委的坚强领导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，围绕学校基层党建“1527”质量提升工程，结合学院具体实际，构建了“五维一体”党建工作体系，探索了学院党委“五抓五提”和基层党支部“两点、四度、七结合”等党建工作机制，有序推进“标杆院系”和“样板支部”培育创建，全面强化了基层党组织的政治功能和发展引领，真正实现了基层党委“五个到位”、基层党支部“七个有力”的创建要求，为推动学院内涵式发展、建强建优全国重点马克思主义学院提供了坚强的组织保证。几年以来，学院党委获批“全国党建工作标杆院系”，被评为黑龙江省党建工作示范点，荣获“黑龙江省先进基层党组织”荣誉称号；学院6个教师党支部中有4个入选“全国党建工作样板支部”，1个党支部入选黑龙江省高校“百优支部”、1个党支部被评为黑龙江省党建工作示范点、1个研究生党支部获批黑龙江省首批党建“样板支部”、获批1个黑龙江省高校“双带头人”教师党支部书记工作室；学院获批全国重点马克思主义学院，荣获全国教育系统先进集体、黑龙江省“五一劳动奖状”、黑龙江省“师德先进集体”等荣誉称号；教师团队获批全国首批高校黄大年式教师团队称号。

党委工作机制：五抓五提

马克思主义学院党委按照新时代党的建设总要求，探索了“五抓五提”党建工作机制，即抓制度建设提升领导力，抓意识形态提升战斗力，抓理论学习提升思想力，抓支部建设提升战斗力，抓党政融合提升改革创新力。通过机制创新，进一步解决制约学院党委工作开展的深层次矛盾和问题，切实夯实了党建基础，逐渐形成合力，为推动党建与业务双融合，促进学院党建提质增效，保障学院内涵式发展起到了关键作用。

党支部工作机制：两点四度七结合

抓住“两点”：即做实常规与创新特色，立足标配，打造高配。体现“四度”：即有温度、有厚度、有高度、有力度。实现 “七结合”：即支部建设目标与学科建设目标相结合、组织建设与教学科研团队建设相结合、党员日常教育与学生培养相结合、思想建设与学术风气相结合、理论学习线上线下相结合、理论学习注意常规学习与主题活动相结合、理论学习与提高思政课教学实效相结合。